"코로나와 보너스는 별개"…팬데믹 여파로 설 보너스 줄자 파업 돌입한 나이키 베트남 하청업체

↑ 설 보너스 인상을 요구하며 파업중인 푸첸 베트남 근로자들 모습 [사진 = 연합뉴스]

나이키의 베트남 운동화 위탁 생산업체가 코로나19 확산 여파로 인해 올해 설 보너스 규모를 예년보다 낮게 책정하자 이에 반발한 근로자들이 파업에 돌입했다.
8일 현지매체인 VN익스프레스에 따르면 남부 동나이성 비엔호아에 위치한 대만 계열의 운동화 제조업체(푸첸 베트남)의 근로자 1만4000명은 전날 오후 조업을 중단했다.
근로자들은 올해 '뗏'(Tet) 보너스를 지난해 수준만큼 지급하라고 요구하고 있다. 음력 설인 뗏은 베트남에서 가장 큰 명절이다.
푸첸 베트남 측은 코로나19 4차 유행으로 작년 7월부터 두달 넘게 조업이 중단돼 큰 손실이 났다며 작년 수준의 보너스 지급이 어렵다는 입장이다.
회사 측이 올해 제시한 보너스 수준은 개인 실적과 근무 연한을 고려한 직원별 1∼1.5개월치 임금이다. 금액으로는 최소 500만(26만원)~2000만동(106만원)으로, 총 1조2000억동(637억원)에 달한다.
작년과 재작년의 경우 각각 최대 1.8개월치, 2개월치의 임금을 보너스를 지급한 바 있다.
파업이 길어질 것을 우려한 비엔호아 인민위원회는 관계 기관과 함께 근로자들과 회사 간의 협상 중재에 나섰다고 밝혔다.
한편, 푸첸 베트남은 세계적인 신발 제조업체인 대만의 푸첸 그룹이 베트남 현지에 세운 생산법인이다. 동나이성을 비롯해 호찌민과 띠엔장, 떠이닌, 바리아붕따우 등에 총 8개의 공장을 두고 13만명을 고용하고 있다.
[조성신 매경닷컴 기자]