전공의 성추행 논란이 불거진 강남세브란스병원이 두 달 가까이 내부 논의만 거듭하고 있어 '징계를 늦추는 것 아니냐'는 지적이 나온다.
지난 10월 이 병원에선 산부인과 교수가 1년 차 전공의를 회식 자리 등에서 성추행했고, 같은 진료과 다른 교수는 이를 방조했다는 논란이 있었다.
1일 연세의료원에 따르면 의료원 감사팀은 강남세브란스병원 산부인과를 대상으로 자체 조사를 마무리하고 의과대학 인사위원회를 열었으나 아무런 후속조치가 전해지지 않고 있다.
연세의료원 측은 사실관계가 파악되는 대로 사건 수위에 따라 견책·정직·면직·파면 조치를 할 예정이라고 밝혔다. 또 병원측은 가해자(교수)와 피해자(전공의)를 분리하기 위해 해당 교수의 근무지를 강남세브란스병원에서 신촌세브란스병원으로 옮기는 방안을 검토하고 있다고 전했다
하지만 병원 안팎에선 한달이 넘게 내부 논의만 진행돼 피해자들의 마음고생은 커지고 있다는 비판이 제기된다.
이에 병원 관계자는 "의과대학 인사위원회 논의 후 본교 인사위원회, 법인 이사회 등을 거쳐 최종 총장 승인까지 받아야 하므로 결정이 늦어지고 있다"고 해명하며 "워낙 민감한 사안이기 때문에 신중한 논의를 거치고 있다"고 설명했다.
이와 관련 대한전공의협의회(회장 안치현)는 "강남세브란스병원과 같은 사례가 재발하지 않도록 폭행·성추행과 같은 엄중한 죄를 저지른
안 회장은 "성심병원 간호사 장기자랑 논란처럼 이번 사건은 대표적인 병원 내 갑질 문화"라며 "정부가 이러한 병원에 대해 무거운 처벌을 내려야한다"고 지적했다.
[디지털뉴스국 이지영 인턴기자]
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