`최저임금 1만원` 알바생·고용주 설문조사 결과 보니…

↑ [사진제공 = 알바천국]

최저임금을 1만원으로 인상하는 데 대해 알바생과 고용주가 정반대의 입장을 보였다.
알바천국은 전국 알바생 1427명과 고용주 589명을 대상으로 '최저임금을 1만원으로 인상하는 데 대한 알바생·사장님의 의견'을 주제로 한 설문조사를 실시해 20일 결과를 발표했다.
이에 따르면 최저임금을 오는 2020년까지 1만원 인상하는 방안에 대해 알바생 69.3%는 '긍정적'이라 답했지만 고용주 82.7%는 '우려스럽다'는 의견을 내비쳤다. 알바생의 27.7%만이 '우려스럽다'고 답했으며 고용주 가운데 '긍정적'이라는 의견은 15.1%에 불과했다.
최저임금 인상을 긍정적으로 생각하는 이유도 서로 달랐다. 알바생의 경우 '현재의 최저임금으로는 생활이 되지 않아서(46.6%)', 고용주의 경우 '저임금 노동자의 삶이 개선될 것 같아서(25.5%)'라는 답변이 가장 많았다.
이어 최저임금 인상에 대해 긍정적으로 생각하는 알바생 기타 의견은 '저임금 노동자 삶이 개선될 것이므로(27.4%)', '소비가 늘어나 경제 활성화가 기대돼서(15%)', '소득 양극화 문제가 해결될 것이므로(5.5%)' 순이었다.
같은 질문에 대한 고용주 기타 의견으로는 '소비가 늘어나 경제 활성화가 기대돼서(18.6%)', '알바생의 열악한 처우 개선을 위해서(13.6%)', '소득 양극화 문제가 해결될 것이므로(8.2%)' 등이 있었다.
반면 최저임금 인상 우려 이유로 알바생은 '물가 인상(42.8%)'을, 고용주는 '자영업자·소상공인의 폐업(49.1%)'을 꼽았다.
최저임금 인상을 우려하는 알바생 기타 의견에는 '새로운 알바 자리가 줄어들 것 같아서(23.4%)', '임금 체불이 걱정돼서(13.8%)', '현재 일하고 있는 사업장에서 해고될 것 같아서(6.1%)', '창업 시장 신규 진입이 부담스러워서(5.6%)' 등이 있었다.
최저임금 인상을 우려하는 고용주 기타 의견은 '단순 인건비 증가가 부담돼서(19.2%)', '인건비 축소로 인해 일자리가 축소될 것 같아서(14%)', '물가 인상이 걱정돼서(9%)' 순으로 조사됐다.
현재 법정 최저임금(6470원)에 대한 알바생과 고용주의 온도차도 여전했다. '현재의 최저임금으로 어느 정도 생활이 가능하다고 생각하냐'는 질문에 알바생의 55.6%가 '기본적인 생활만 가능하다'고 답했으며 '기본적인 생활도 불가능하다'는 응답도 41.4%에 달했다.
또 고용주 입장에서 현재 최저임금에 대한 생각을 묻는 질문에 과반수 이상이 '최저임금이라 하지만 부담스러울 때가 있다(54%)'고 응답했으며 '적당한 수준이라고 생각한다(30.6%)'는 답변도 다수 차지했다.
최저임금을 1만원으로 인상하는 데 대해 알바생은 무조건적인 1만원 인상을 기대하기보다 점진적 인상을 기대하는 것으로 조사됐다. '최저임금이 어느 정도 선까지 인상돼야 한다고 생각하나'라는 질문에 '1만원으로 인상(40%)'답변 보다 '1만원 미만의 점진적 인상(44.3%)'이라는 답변이 더 많게 나타난 것이다. 이어 '1만원 초과 인상(11.2%)', '현행유지(2.7%)', '기타(1.8%)' 순이었다. 반대로 고용주의 경우 '현행 유지'라는 응답이 46.4%로 가장 높았으며 '1만원 미만으로 점진적 인상'이라는 응답이 40.1%로 뒤를 이었다.
[디지털뉴스국 윤호 기자]