국방부, '장기복무 희망' 부사관 전원 선발…"중추적 역할"

지원율 제고·복무여건 개선 현장 토의
낮은 급여·주거여건 지원율 하락 원인

↑ 현장토의 진행하는 김선호 국방부 차관 / 사진=국방부

국방부가 앞으로 결격사유 없이 장기복무에 지원하는 부사관을 전원 선발하는 방안을 검토 중입니다.

김선호 국방부 차관은 오늘(2일) 육군부사관학교를 방문해 부사관 지원율 제고와 복무여건 개선을 위한 현장토의를 진행했습니다.

각 군 인사참모부장, 육군부사관학교장, 인사사령관, 합참과 각 군 및 해병대 주임원사 등 군 인력획득 관계관 50여 명이 참석했습니다.

김 차관은 모두발언에서 "부사관은 군사전문성을 바탕으로 군 전투력 발휘의 중추적 역할 수행자"라고 강조했습니다.

각 군 및 해병대 주임원사들은 중견 부사관 이탈 현상 및 지원율 하락 원인으로 낮은 급여, 열악한 주거여건, 자아실현 기회 부족, 자긍심 고취 미흡 등을 꼽았습니다.

이에 국방부는 부사관 급여 인상 및 제수당 심의 행정절차를 간소화하고 상시업무인 시설관리, 청소는 공무직근로자가 전담할 수 있도록 채용을 확대할 계획입니다.

강민수 육군 주임원사는 "부사관 복무여건 개선을 위한 국방부와 각 군 및 해병대의 노력이 성과를 내길 기대하며 함께 힘을 보태겠다"고 소감을 전했습니다.

김 차관은 더운 날씨에도 전투전문가가 되기 위해 구슬땀을 흘리고 있는 초급과정 부사관 교육생들도 만나 격려했습니다.

[권용범 기자 dragontiger@mbn.co.kr]