"삼성전자와 동급" 삼성디스플레이 임금 9% 인상 최종 확정

↑ [사진 출처 = 연합뉴스]

삼성디스플레이가 올해 임금 인상률을 평균 9%로 최종 확정했다고 12일 밝혔다. 지난달 임금인상률 협의를 마친 삼성전자와 같은 수준이다.
삼성디스플레이는 이날 오전 10시 올해 임금·복리후생 조정 결과를 사내 게시판에 공지했다.
기본 인상률 5%에 성과 인상률 4%를 더해 임직원 연봉을 평균 9% 인상한다는 내용이다. 지난해 대비 기본 인상률은 0.5％포인트, 성과 인상률은 1%포인트 올랐다.
평균 임금 인상률은 임직원 전체에 지급하는 총 연봉 재원의 증가율이다. 고과에 따라 성과 인상률이 달라지기 때문에 실제 임금 인상률은 개인별로 달라진다.
삼성디스플레이 측은 "성과 인상률은 지난해 경영 실적을 반영하는 한편 업계 내 경쟁력 유지를 위해 평균 4% 인상으로 결정했다"라고 밝혔다.
한편 삼성디스플레이는 지난해에 이어 올해도 삼성전자와 동일한 임금 인상률을 책정했다. 삼성전자는 지난달 29일 노사협의회와 평균 임금 인상률을 9%로 결정했다고 공지했다. 이는 작년 7.5%에 이어 10년 내 가장 높은 수치다.
복리후생 개선 내용도 삼성전자와 동일하다. 삼성디스플레이는 유급휴가 3일을 새롭게 신설하고, 배우자 출산 휴가를 기존 10일에서 15일로 늘린다고 밝혔다.
삼성디스플레이는 "올해 노사 간에 원만하게 임금협상을 마무리 했다는 점에서 의미가 깊다"라며 "앞으로도 성숙된 노사관계를 바탕으로 업계 최고의 경쟁력을 지켜나가겠다"라고 밝혔다.
[김우현 매경닷컴 기자]