토스, 주니어 개발자 공채…9개 부문에서 최대 80명

종합 금융 플랫폼 '토스'가 경력 3년 이하 개발자를 공개 채용한다. 9개 부문에서 최대 80명을 뽑는다.
토스 운영사 비바리퍼블리카는 다음달 3일 자정까지 '2022 토스 NEXT 개발자 챌린지'를 실시한다고 25일 밝혔다. 경력 3년 이하 개발자를 발굴하는 경력 공채다. 모든 지원자가 온라인 코딩테스트에 참가할 수 있으며, 경력·전공 제한은 없다. 8월 6일에 온라인 코딩테스트를 진행하고, 결과는 같은달 10일에 발표한다.
채용 분야는 △안드로이드(Android) △코어 뱅킹(Core Banking) △데이터 엔지니어링(Data Engineering) △데이터 사이언스(Data Science) △프론트엔드(Frontend) △iOS △서버(Server) △인터널 제품용 서버(Server-Internal Products) △웹 오토메이션(Web Automation) 등 총 9개다. 토스, 토스뱅크, 토스증권, 토스페이먼츠 등에서 최대 80명의 개발자를 채용한다.
면접은 직무적 역량을 검증하는 1차, 토스 커뮤니티가 일하는 방식과 문화에 대해 심도 깊은 대화를 하는 2차 등 총 두 번의 인터뷰로 구성된다.
토스는 '2022 토스 NEXT 개발자 챌린지' 지원을 독려하기 위해 지원자 대상 이벤트를 실시한다. 접수를 완료한 지원자에게 고유의 행운번호를 부여하며, 지원자가 자신의 행운번호 이미지를 개인 SNS에 공유하면 추첨을 통해 총 50명에게 5만 원 상당의 토스포인트를 선물한다. 또 코딩테스트를 완료한 지원자들 중 총 20명을 추첨해 개발 지원금 100만 원을 지급한다. 자세한 내용은 '2022 토스 NEXT 개발자 챌린지' 홈페이지에서 확인할 수 있다.
[서정원 기자]