신한은행이 2019년도 하반기 신입행원 채용 절차를 시작한다고 18일 밝혔다. 상반기 630명의 신규 직원을 채용한 데 이어 하반기에는 380명 규모로 분야별 채용을 진행한다.
신입 공채 채용은 개인금융과 기업금융·자산관리(WM)로 부문을 나눠 진행된다. 이달 30일 마감하는 서류접수를 시작으로 필기시험, 직무적합도 면접, 최종면접 등의 전형을 거친다. 개인금융 신입 행원은 전국 영업점에서 근무할 직원을 뽑는 일반 부문과 충청·강원·영동 지역 인재를 채용하는 지역 부문으로 다시 나뉜다. 기업금융·WM 부문 신입행원의 경우 채용 절차에 '디지털 역량 평가'가 포함돼 진행된다.
디지털·정보통신기술(ICT) 부문과 투자금융(IB)·자금운용·리스크·금융공학 등 기타 전문분야 인재에 대한 수시채용도 9~
[정주원 기자]
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